OPEC #247486ProfesionalGrado 7
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
Asignación Básica
$ 5.453.551
Vigencia 2022Vacantes Ofertadas
1
Plaza disponibleUbicación
Tunja
BoyacáÁrea Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignadaÁreas y Competencias Evaluadas para este Empleo:
Mini-Simulacro Gratuito
Comprueba si estás listo para las pruebas de este cargo con 5 casos situacionales de práctica y fundamentación jurídica al instante.
Requisitos de Estudio
Núcleos Básicos de Conocimiento (NBC) aceptados:
ARQUITECTURAINGENIERIA CIVIL Y AFINES
Posgrado (Especialización)
Área / Enfoque de Estudio:En áreas relacionadas con las funciones del empleo
Requisitos de Experiencia
Treinta y seis(36) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave
Mini-Simulacro Gratuito: PROFESIONAL ESPECIALIZADO
Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.
5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
Medición Inmediata de Tu Nivel
Módulos de Preparación Específicos para este Empleo
Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria
Ingeniería Civil y Arquitectura
Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.
Constitución y Régimen del Estado
Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.
Competencias Comportamentales
Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.
Funciones Principales del Empleo
1. Diseñar, ejecutar, vigilar y evaluar los planes y programas encaminados a la conservacion y administracion de las instituciones y bienes culturales del municipio, para la promocion de estos en coordinacion con las entidades y personas publicas, privadas y comunitarias de los diversos niveles territoriales.
2. Coadyuvar, acorde con las funciones del sector cultura, en la elaboracion del plan operativo anual de inversiones.
3. Colaborar con la unidad de contratacion estatal en la supervision de los contratos y ordenes de prestacion de servicios referentes a los asuntos encaminados a proteger la mision de la secretaria de cultura y patrimonio territorial.
4. Preservar el patrimonio cultural material mediante la investigacion, la restauracion, la apropiacion y la difusion.
5. Implementar estrategias de divulgacion y conservacion del patrimonio cultural tangible.
6. Adelantar acciones para la identificacion de paisajes culturales y su potencial inclusion en el subsistema de patrimonio cultural inmueble.
7. Fortalecer la circulacion, acceso y consumo de bienes y servicios culturales.
8. Fortalecer y promover las memorias y el patrimonio que dan cuenta de la identidad individual y colectiva de la ciudad de tunja.
9. Coordinar con la dependencia encargada, la realizacion de los contratos necesarios para obtener los bienes y servicios requeridos y ejercer la supervision tecnica de los mismos.
10. Planear, presupuestar y coordinar con la dependencia encargada de la infraestructura fisica las necesidades de dotacion de equipamientos, identificando los requerimientos de infraestructura fisica para los diferentes programas y proyectos que deban ser priorizados, implementados y ejecutados en el marco del plan de desarrollo y su articulacion con el plan de ordenamiento territorial y sus instrumentos complementarios.
11. Identificar y priorizar las necesidades de programas y proyectos de infraestructura y escenarios culturales.
12. Administrar los escenarios culturales del municipio
13. Las demas funciones que se le sean asignadas por norma legal, reglamento interno, o autoridad competente, de acuerdo con la naturaleza del empleo y el area de desempeño