OPEC #243386ProfesionalGrado 2Modalidad Ascenso
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
Asignación Básica
$ 4.410.684
Vigencia 2024Vacantes Ofertadas
1
Plaza disponibleUbicación
Sogamoso
BoyacáÁrea Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignadaÁreas y Competencias Evaluadas para este Empleo:
Mini-Simulacro Gratuito
Comprueba si estás listo para las pruebas de este cargo con 5 casos situacionales de práctica y fundamentación jurídica al instante.
Requisitos de Estudio
Núcleos Básicos de Conocimiento (NBC) aceptados:
ADMINISTRACIONCONTADURIA PUBLICAECONOMIAINGENIERIA ADMINISTRATIVA Y AFINESINGENIERIA INDUSTRIAL Y AFINES
Requisitos de Experiencia
Doce(12) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave
Mini-Simulacro Gratuito: PROFESIONAL UNIVERSITARIO
Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.
5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
Medición Inmediata de Tu Nivel
Módulos de Preparación Específicos para este Empleo
Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria
Administración Pública y Gestión
Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.
Constitución y Régimen del Estado
Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.
Competencias Comportamentales
Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.
Otras disciplinas de estudio aceptadas en la convocatoria:
Funciones Principales del Empleo
1.realizar el seguimiento y apoyar en la elaboracion y la evaluacion del plan de desarrollo municipal y sus componentes: plan indicativo, plan de accion y plan operativo anual de inversiones, de acuerdo a las metodologias establecidas.
2.coordinar la elaboracion, seguimiento y modificaciones, relacionadas con el plan de accion, asi como su publicacion en pagina web, segun lo señalado en la ley 1474 de 2011.
3.realizar monitoreo, seguimiento y evaluacion de planes, programas y proyectos y presentar los reportes e informes relacionados con los proyectos de inversion de las diferentes dependencias del municipio de sogamoso.
4.preparar informes financieros periodicos, tanto consolidados como desagregados, de los diferentes proyectos de inversion para el respectivo reporte por cada gestor de proyecto en la plataforma de inversion publica (piip) o la que para tal fin determine el departamento nacional de planeacion.
5.mantener actualizada la informacion en los sistemas, aplicativos u otros medios tecnologicos de su competencia, asi como en la plataforma de inversion publica (piip) o la que para tal fin determine el departamento nacional de planeacion.
6.articular con otras dependencias municipales en la gestion de proyectos y programas que impliquen la disposicion de recursos financieros..
7.contribuir con la formulacion de los proyectos de inversion a cargo de la secretaria de planeacion, asi como realizar el respectivo seguimiento, reporte, y ajuste a los mismos.
8.adelantar actividades relacionadas con el seguimiento de la ejecucion presupuestal, financiera y administrativa, de los diferentes proyectos formulados con presupuesto de inversion.
9.contribuir con la planificacion presupuestal y administrativa, asegurando la eficiencia en el uso de recursos asignados a los proyectos de inversion a cargo de la gerencia de contratacion.
10.brindar asesoria a las demas entidades y organizaciones sociales en la formulacion de proyectos de inversion en el territorio municipal
11.promover el desarrollo de estrategias en la planeacion, coordinacion y gestion de iniciativas, proyectos, programas y actividades.
12.adelantar acciones que contribuyan con la gestion del conocimiento en materia del control del gasto de inversion del municipio.
13.proyectar, revisar y validar las respuestas a requerimientos y solicitudes.
14.elaborar, preparar y presentar toda clase de informes, relacionados con asuntos de la dependencia, con destino a cualquier clase de entidades, organizaciones y entes de control y supervision.
15.reportar oportunamente toda clase de informes y datos consolidados, empleando las herramientas, aplicativos y formatos, establecidos por las entidades y organizaciones solicitantes.
16.las demas que le sean asignadas por su jefe inmediato y que esten acordes con la naturaleza del cargo y el area de desempeño.