OPEC #243264ProfesionalGrado 25
Asignación Básica
$ 5.496.269
Vigencia 2024
Vacantes Ofertadas
7
Plazas disponibles
Ubicación
Bucaramanga
Santander
Área Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignada
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Requisitos de Estudio

SOCIOLOGIA, TRABAJO SOCIAL Y AFINES
Trabajo Social

Requisitos de Experiencia

Veinte(20) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA

Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave

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Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.

5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
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Módulos de Preparación Específicos para este Empleo

Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria

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Ciencias Sociales y Humanas

Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.

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Constitución y Régimen del Estado

Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.

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Competencias Comportamentales

Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.

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Funciones Principales del Empleo

Cumplir con las normas y disposiciones legales que rigen el funcionamiento de las comisarias de familia y del cargo, tales como el codigo de infancia y adolescencia, la ley 2126 de 2021 y demas disposiciones que las modifiquen o adicionen.
Establecer el nivel de riesgo de vulneracion de los derechos de las personas afectadas por la amenaza o concrecion de la violencia en el contexto familiar.
Emitir conceptos integrales desde un enfoque de derechos, diferencial y de genero, incluyendo un contexto y de las causas sociales que influyen en la situacion, en los casos que asi se requiera.
Elaborar los conceptos de grado de vulneracion.
Hacer todas las recomendaciones tecnicas al comisario o comisaria de familia para que adopte las medidas de restablecimiento, proteccion, estabilizacion y atencion que mejor correspondan a la garantia de derechos de las personas en riesgo o victimas de la violencia en el contexto familiar.
Apoyar el seguimiento a la medida de proteccion y atencion otorgado por la comisaria de familia, a las victimas de la violencia en el contexto familiar, para proteger sus derechos e integridad.
Aplicar la valoracion de riesgo de feminicidio.
Practicar pruebas que el comisario o comisaria considere utiles, conducentes y pertinentes.
Realizar verificacion de garantias de derechos de los niños, niñas y adolescentes.
Practicar visitas de verificacion de derechos y condiciones socio-familiares en los presuntos casos de violencia intrafamiliar que sean conocidos por la comisaria de familia, sustentando el concepto en informe, de la viabilidad e idoneidad de las condiciones.
Hacer las visitas domiciliarias y entrevistas en los procesos restablecimiento de derechos de los niños, las niñas, adolescentes, personas mayores, mujeres y hombres y/o grupos familiares o de la red familiar vinculada en los casos que sean conocidos por los comisarios de familia, asi como el analisis de las condiciones que impiden, limitan o posibilitan el ejercicio de derechos del niño, la niña o adolescente, con su respectivo informe de seguimiento y avance.
Valoracion inicial del entorno familiar, redes vinculares e identificacion de elementos protectores y de riesgo para la garantia de los derechos de niños, niñas y adolescentes.
Realizar los informes que le sean solicitados por el superior inmediato conforme al area de desempeño con oportunidad requerida y los procesos cumplidos por el area funcional.
Ejercer supervision a los contratos y convenios que le sean asignados de acuerdo con los procedimientos establecidos.
Aplicar todos los parametros archivisticos establecidos en la ley, asi como del manual de gestion documental de la entidad, teniendo siempre presente las tablas de retencion documental establecidas por la entidad.
Participar en la implementacion, mantenimiento y fortalecimiento de los sistemas integrados de gestion (sig) y dar cumplimiento a los acuerdos y directrices establecidos por la entidad.
Las demas que le sean asignadas por la ley, autoridad competente de acuerdo con la naturaleza del empleo, el area del desempeño y conforme a los procedimientos establecidos