OPEC #227923ProfesionalGrado 10Modalidad Ascenso
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
Asignación Básica
$ 8.222.000
Vigencia 2025Vacantes Ofertadas
1
Plaza disponibleUbicación
Tunja
BoyacáÁrea Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignadaÁreas y Competencias Evaluadas para este Empleo:
Mini-Simulacro Gratuito
Comprueba si estás listo para las pruebas de este cargo con 5 casos situacionales de práctica y fundamentación jurídica al instante.
Requisitos de Estudio
Núcleos Básicos de Conocimiento (NBC) aceptados:
ADMINISTRACIONECONOMIA
Disciplina / Programa Académico:Administracion de Empresas, Administracion de Servicios de Salud
Requisitos de Experiencia
Veintisiete(27) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave
Mini-Simulacro Gratuito: PROFESIONAL UNIVERSITARIO
Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.
5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
Medición Inmediata de Tu Nivel
Módulos de Preparación Específicos para este Empleo
Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria
Administración Pública y Gestión
Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.
Constitución y Régimen del Estado
Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.
Competencias Comportamentales
Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.
Funciones Principales del Empleo
8. Organizar el plan de accion de la entidad, el plan operativo anual de inversiones, el plan de desarrollo sectorial, el plan indicativo y presentarlos para su aprobacion al nivel directivo y ante la secretaria de planeacion de planeacion departamental
7. Preparar el plan de accion de la entidad a partir del plan de accion y de los indicadores de gestion y de conformidad con los criterios establecidos por planeacion departamental y del ministerio de la proteccion social
6. Evaluar la gestion de la entidad a partir del plan de accion y de los indicadores de gestion y de conformidad con los criterios establecidos por planeacion departamental y del ministerio de la proteccion social.
5. Vigilar el cumplimiento de la normativa vigente sobre planes, programas y proyectos en salud.
4. Participar en la evaluacion, programacion y control de las actividades de la dependencia y de la entidad de conformidad con los lineamientos establecidos.
3. Conceptuar sobre contratos y presupuestos para ampliacion, construccion, adecuacion de areas locativas de la secretaria e instituciones de salud publica de conformidad con los lineamientos establecidos por la direccion tecnica y la secretaria de contratacion.
2. Adelantar seguimiento a planes, programas y proyectos encomendados en materia financiera a nivel sectorial.
1. Orientar los tramites para la formulacion de proyectos de inversion institucional y de las entidades que lo soliciten para ser incluidos en el plan bienal de inversiones en salud.
9. Ademas de las funciones transversales (1-2-3-4-5-6-7-9-10-12-15-16-17-18-19-20-21-22-23-24-25-26-27-29) contenidas en el articulo 86 de la ordenanza departamental 049 de 2018, que son de obligatorio cumplimiento.