OPEC #250055AsistencialGrado 14
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
Asignación Básica
$ 2.313.840
Vigencia 2025Vacantes Ofertadas
1
Plaza disponibleUbicación
Bogotá D.C.
Bogotá D.C.Área Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignadaÁreas y Competencias Evaluadas para este Empleo:
Mini-Simulacro Gratuito
Comprueba si estás listo para las pruebas de este cargo con 5 casos situacionales de práctica y fundamentación jurídica al instante.
Requisitos de Estudio
Requisitos de Experiencia
Seis(6) meses de EXPERIENCIA LABORAL
Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave
Mini-Simulacro Gratuito: AUXILIAR ADMINISTRATIVO
Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.
5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
Medición Inmediata de Tu Nivel
Módulos de Preparación Específicos para este Empleo
Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria
Servicios Generales y Operativos
Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.
Constitución y Régimen del Estado
Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.
Competencias Comportamentales
Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.
Funciones Principales del Empleo
1. Realizar seguimiento al kilometraje de vehiculos propios y registrar la informacion correspondiente, de acuerdo con los procedimientos y necesidades del area de desempeño
2. Descargar y organizar reportes de comparendos de cada conductor, de conformidad con la normatividad vigente.
3. Revisar planillas semanales de transporte y organizar su archivo, de acuerdo con los procesos y procedimientos establecidos.
4. Actualizar las hojas de vida de los vehiculos en los sistemas establecidos, de conformidad con la normatividad vigente
5. Verificar la disponibilidad de vehiculos y tramitar el control de horas extra del personal conductor de planta, dentro de las lineas definidas por la entidad.
6. Elaborar reportes sobre la atencion de peticiones recibidas, generando estadisticas y analisis, de acuerdo con los procesos y procedimientos establecidos.
7. Atender las solicitudes y peticiones internas y externas que sean asignadas al proceso de mantenimiento y transportes, de conformidad con la normatividad vigente.