OPEC #249854ProfesionalGrado 22Modalidad Ascenso
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
Asignación Básica
$ 10.597.551
Vigencia 2025Vacantes Ofertadas
1
Plaza disponibleUbicación
Bogotá D.C.
Bogotá D.C.Área Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignadaÁreas y Competencias Evaluadas para este Empleo:
Mini-Simulacro Gratuito
Comprueba si estás listo para las pruebas de este cargo con 5 casos situacionales de práctica y fundamentación jurídica al instante.
Requisitos de Estudio
Núcleos Básicos de Conocimiento (NBC) aceptados:
ADMINISTRACIONGEOGRAFIA, HISTORIAGEOLOGIA, OTROS PROGRAMAS DE CIENCIAS NATURALESINGENIERIA AGRICOLA, FORESTAL Y AFINESINGENIERIA AMBIENTAL, SANITARIA Y AFINESINGENIERIA CIVIL Y AFINESINGENIERIA DE MINAS, METALURGIA Y AFINESINGENIERIA QUIMICA Y AFINESQUIMICA Y AFINES
Posgrado (Especialización)
Área / Enfoque de Estudio:En áreas relacionadas con las funciones del empleo
Requisitos de Experiencia
Treinta y siete(37) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave
Mini-Simulacro Gratuito: PROFESIONAL ESPECIALIZADO
Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.
5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
Medición Inmediata de Tu Nivel
Módulos de Preparación Específicos para este Empleo
Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria
Ciencias Ambientales y Agropecuarias
Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.
Constitución y Régimen del Estado
Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.
Competencias Comportamentales
Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.
Funciones Principales del Empleo
1. Gestionar la formulacion, aplicacion, seguimiento y control de directrices,orientaciones y lineamientos tecnicos, para la unificacion de los tramites de los expedientes administrativos de caracter ambiental a cargo de la subdireccion de autoridad ambiental de la corporacion, dando cumplimiento a la normatividad vigente.
2. Gestionar con la direccion tecnica ambiental las actividades de orientacion tecnica a las direcciones regionales, en funcion de la implementacion de los instrumentos creados para la aplicacion de los procesos de evaluacion y seguimiento dentro del ejercicio institucional de la autoridad ambiental.
3. Gestionar la implementacion de los lineamientos tecnicos a las direcciones regionales con el fin de hacer seguimiento al desarrollo de los expedientes ambientales y en la gestion de aquellos que, por su naturaleza y complejidad, requieran del aporte y acompañamiento tecnico de la subdireccion de autoridad ambiental, de conformidad con los procedimientos establecidos
4. Orientar la planeacion, diseño y ejecucion de los proyectos asignados de acuerdo conla normatividad vigente.
5. Controlar la gestion de los planes, programas y proyectos asignados de acuerdo conla normatividad vigente.
6. Dirigir la articulacion y enlace con las direcciones regionales de la corporacion, con el fin de garantizar que se implementen las directrices tecnicas impartidas por la subdireccion de autoridad ambiental y la direccion tecnica ambiental, de conformidad con los procedimientos establecidos.
7. Liderar la implementacion de estrategias para el mejoramiento de la prestacion de los servicios ofertados por la CAR y a cargo de la dependencia, de acuerdo con laidentificacion de necesidades y problemas.
8. Ejercer la supervision de los contratos de la subdireccion que le sean asignado