OPEC #248541AsistencialGrado 12
Asignación Básica
$ 2.193.336
Vigencia 2025Vacantes Ofertadas
2
Plazas disponiblesUbicación
San Gil
SantanderÁrea Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignadaÁreas y Competencias Evaluadas para este Empleo:
Mini-Simulacro Gratuito
Comprueba si estás listo para las pruebas de este cargo con 5 casos situacionales de práctica y fundamentación jurídica al instante.
Requisitos de Estudio
Requisitos de Experiencia
Seis(6) meses de EXPERIENCIA LABORAL
Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave
Mini-Simulacro Gratuito: SECRETARIO
Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.
5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
Medición Inmediata de Tu Nivel
Módulos de Preparación Específicos para este Empleo
Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria
Servicios Generales y Operativos
Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.
Constitución y Régimen del Estado
Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.
Competencias Comportamentales
Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.
Funciones Principales del Empleo
Dar tratamiento archivistico a documentos, datos, elementos y correspondencia, relacionados con los asuntos de competencia de la regional, mediante recepcion, revision, clasificacion, radicacion, distribucion y control de los mismos de conformidad con los procedimientos establecidos.
Orientar a los usuarios internos y externos y suministrar la informacion que le sea solicitada, de conformidad con los procedimientos establecidos y las instrucciones impartidas por el superior inmediato.
Desempeñar funciones de oficina y de asistencia administrativa encaminadas a facilitar el desarrollo y ejecucion de las actividades de la regional de acuerdo a las disposiciones vigentes e instrucciones impartidas.
Llevar y mantener actualizados los registros documentales de caracter administrativo, documentos, base de datos, planillas, formatos, de la regional para responder oportunamente a requerimientos de usuarios internos y externos, de conformidad con procedimientos de la regional.
Llevar y mantener organizado el archivo documental de la dependencia de conformidad con normatividad en materia de gestion documental y archivistica.
Recibir, revisar, clasificar, radicar, distribuir y controlar documentos, datos, elementos y correspondencia, relacionados con los asuntos de competencia de la regional.
Elaborar documentos en procesadores de texto, cuadros en hojas de calculo, presentaciones, aplicativos de internet y software implementados en la entidad.
Tramitar oportunamente con las demas dependencias de la entidad la documentacion que le compete diligenciar a la regional.
Elaborar los informes que correspondan.
Realizar las labores necesarias para responder por el cuidado y custodia de los documentos que se manejen en los procesos que sean de conocimiento de la regional.
Aplicar los sistemas de gestion y control adoptados de conformidad con los procedimientos de la entidad.
Las demas que le sean asignadas por autoridad competente, de acuerdo con el area de desempeño y la naturaleza del empleo.