OPEC #251740ProfesionalGrado 10Modalidad Ascenso
Asignación Básica
$ 4.612.606
Vigencia 2025
Vacantes Ofertadas
1
Plaza disponible
Ubicación
Bogotá D.C.
Bogotá D.C.
Área Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignada
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Requisitos de Estudio

ADMINISTRACIONCONTADURIA PUBLICADERECHO Y AFINESINGENIERIA INDUSTRIAL Y AFINES
Administracion Publica, Administracion de Empresas, Administracion y Finanzas

Requisitos de Experiencia

Veintisiete(27) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA

Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave

Mini-Simulacro Gratuito: PROFESIONAL UNIVERSITARIO

Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.

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Administración Pública y Gestión

Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.

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Constitución y Régimen del Estado

Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.

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Competencias Comportamentales

Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.

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Funciones Principales del Empleo

1. Elaboracion y liquidacion mensual de la nomina de pensionados de fonprecon, incluyendo las diferentes novedades y cambios que se presenten, realizando el correspondiente cruce de novedades e informacion a efectos de garantizar la correcta aplicacion de la misma.
2. Revisar y validar la autoliquidacion de aportes al sistema de seguridad social, realizando el cruce con el operador pila, para la correcta ejecucion del mismo.
3. Reportar a las entidades interesadas que tengan codigo con fonprecon las diferentes novedades de nomina, relacionadas con las obligaciones que afecten al pensionado.
4. Responder derechos de peticion relacionados con la nomina de pensionados de fonprecon y otros que se presenten relacionados con dicho proceso.
5. Realizar control de supervivencias y certificaciones de escolaridad en el procesamiento de la nomina de pensionados, requerido para la elaboracion de la misma.
6. Organizar y mantener actualizados los archivos con los documentos fisicos y digitales de nomina de pensionados.
7. Responder por las demas obligaciones que se generen de dicho proceso, referido a la elaboracion de los diferentes informes y estadisticas exigidos por los entes internos o externos, en cumplimiento de los objetivos de la dependencia.
8. Efectuar el control del manejo de los archivos de gestion del area de acuerdo con las tablas de retencion documental, las normas y procedimientos vigentes.
9. Recopilar y tener actualizada la jurisprudencia y la legislacion sobre los temas que se estudian en la dependencia, para dar desarrollo oportuno y veraz a los procedimientos asignados.
10. Administrar, controlar, evaluar y fortalecer la cultura de la prevencion y manejo de riesgos en el entorno laboral y aplicar los procedimientos de calidad adoptados en la entidad.
11. Apoyar en el desarrollo de la implementacion de los diferentes modelos de gestion, el modelo integrado de planeacion y gestion - mipg, sistema de gestion ambiental - sga, aplicacion del codigo de integridad, de conformidad con los lineamientos y politicas institucionales.
12. Desempeñar las demas funciones establecidas por la ley, los estatutos o reglamentaciones internas o las que le sean asignadas, encargadas o delegadas por instancia competente para ello y que sean acorde con el nivel, tipo, grado y proposito del cargo.