OPEC #244849ProfesionalGrado 3
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
Asignación Básica
$ 6.842.600
Vigencia 2025Vacantes Ofertadas
1
Plaza disponibleUbicación
San José Del Guaviare
GuaviareÁrea Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignadaÁreas y Competencias Evaluadas para este Empleo:
Mini-Simulacro Gratuito
Comprueba si estás listo para las pruebas de este cargo con 5 casos situacionales de práctica y fundamentación jurídica al instante.
Requisitos de Estudio
Núcleos Básicos de Conocimiento (NBC) aceptados:
ADMINISTRACIONCONTADURIA PUBLICAECONOMIAINGENIERIA INDUSTRIAL Y AFINES
Requisitos de Experiencia
Treinta y seis(36) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave
Mini-Simulacro Gratuito: PROFESIONAL UNIVERSITARIO
Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.
5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
Medición Inmediata de Tu Nivel
Módulos de Preparación Específicos para este Empleo
Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria
Contaduría Pública y Finanzas
Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.
Constitución y Régimen del Estado
Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.
Competencias Comportamentales
Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.
Otras disciplinas de estudio aceptadas en la convocatoria:
Funciones Principales del Empleo
Coordinar y hacer seguimiento a los procesos de facturacion de servicios de salud, auditoria de cuentas medicas y gestion de cartera, garantizando su oportunidad, calidad y cumplimiento de la normatividad vigente y las condiciones contractuales
Verificar y controlar la correcta aplicacion de tarifas, contratos, soportes y condiciones de facturacion, conforme a la regulacion aplicable y los acuerdos suscritos con las entidades administradoras de planes de beneficios (eapb)
Diseñar, actualizar e implementar lineamientos, procedimientos, instructivos y demas documentos tecnicos de los procesos a su cargo, orientados a la estandarizacion, control y mejora continua
Administrar y validar la parametrizacion en los sistemas de informacion institucionales de tarifas, contratos y condiciones de facturacion, asegurando la confiabilidad, integridad y consistencia de la informacion
Articular con las areas asistenciales y administrativas la generacion, consolidacion y validacion de la informacion necesaria para la facturacion y auditoria de cuentas medicas, garantizando su completitud y oportunidad
Analizar y hacer seguimiento al comportamiento de la cartera institucional mediante indicadores de gestion, definiendo e implementando acciones que fortalezcan el recaudo y la sostenibilidad financiera
Coordinar y controlar las actividades de cobro persuasivo y prejuridico ante las entidades responsables del pago, conforme a los procedimientos establecidos
Apoyar el seguimiento a la ejecucion contractual con las eapb en los componentes de facturacion, auditoria de cuentas medicas y recaudo
Participar en procesos de conciliacion, depuracion y liquidacion de cuentas y contratos de prestacion de servicios de salud
Elaborar, consolidar y presentar informes tecnicos, financieros y estadisticos e indicadores de gestion, requeridos por la entidad y los organismos de control, garantizando la calidad y oportunidad de la informacion
Apoyar en la elaboracion y actualizacion de los procedimientos, manuales y protocolos, e implementar acciones preventivas, correctivas y de mejora a los procesos, con su respectivo seguimiento
Implementar y ejecutar procesos de induccion, reinduccion y acompañamiento al personal de la entidad, orientados al fortalecimiento del conocimiento institucional y al aseguramiento del cumplimiento y adherencia a los procesos, procedimientos y lineamientos establecidos
Apoyar la implementacion y cumplimiento del sistema integrado de gestion, sistema obligatorio de la garantia de la calidad, sistema de gestion ambiental, sistema de gestion documental, sistema de control interno, la puesta en marcha del sistema de seguridad y salud en el trabajo
Las demas funciones que le sean asignadas de acuerdo con la naturaleza del empleo