OPEC #234052ProfesionalGrado 13
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
Asignación Básica
$ 5.833.770
Vigencia 2026Vacantes Ofertadas
1
Plaza disponibleUbicación
Saravena
AraucaÁrea Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignadaÁreas y Competencias Evaluadas para este Empleo:
Mini-Simulacro Gratuito
Comprueba si estás listo para las pruebas de este cargo con 5 casos situacionales de práctica y fundamentación jurídica al instante.
Requisitos de Estudio
Núcleos Básicos de Conocimiento (NBC) aceptados:
SIN CLASIFICAR
Posgrado (Especialización)
Área / Enfoque de Estudio:En áreas relacionadas con las funciones del empleo
Requisitos de Experiencia
Veinticuatro(24) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave
Mini-Simulacro Gratuito: PROFESIONAL ESPECIALIZADO
Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.
5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
Medición Inmediata de Tu Nivel
Módulos de Preparación Específicos para este Empleo
Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria
Conocimientos Generales (Sin Clasificar)
Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.
Constitución y Régimen del Estado
Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.
Competencias Comportamentales
Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.
Funciones Principales del Empleo
Responder por el sistema de salud y seguridad en el trabajo SG-SST.
Planear, organizar, realizar, evaluar y controlar las politicas y actividades del sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo (SG-SST).
Dirigir el diagnostico y pronostico del estado de salud de los trabajadores de la institucion, mediante la actualizacion de la matriz de riesgos y haciendo enfasis en la prevencion y control de las enfermedades ocupacionales relacionadas con el trabajo.
Asesorar a la gerencia, subgerencias y a los procesos en lo referente a la estructuracion y desarrollo del sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo (SG-SST)
Promover y fomentar los metodos, tecnicas de prevencion y control de los factores de riesgo ocupacional en las diversas areas de trabajo.
Consolidar la estadistica de accidentalidad y enfermedad laboral y realizar el seguimiento al desempeño de acuerdo a los indicadores del sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo (SG-SST).
Verificar continuamente el cumplimiento de los requisitos de ley aplicables al hospital, respecto al sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo (SG-SST)
Preparar, implementar y difundir el plan de prevencion, preparacion y respuesta ante emergencias.
Implementar los sistemas de gestion de seguridad y salud en el trabajo (SG-SST) en los procesos, segun los lineamientos del plan estrategico, para garantizar el control de los riesgos estructurando los planes de accion tendientes a garantizar la reduccion continua de la accidentalidad, la eliminacion o mitigacion de los riesgos intolerables e importantes.
Realizar investigaciones y presentar los informes de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales y no conformidades de su proceso para asegurarse que se han completado todas las acciones correctivas o de mitigacion del riesgo.
Realizar seguimiento continuo a los diagnosticos de salud y a las condiciones especificas de salud de los trabajadores.
Establecer contactos y convenios con la a.r.l de la institucion y con las diferentes EPS donde se encuentran afiliados los empleados
Participar en el comite paritario de seguridad y salud en el trabajo – copasst, comite de convivencia laboral, comite de seguridad vial, comite iaas; y demas comites que tengan injerencia con el area.
Participar en la elaboracion del presupuesto anual para el desarrollo SG-SST de la institucion y asesorar en la compra de equipos y materiales, en general, para lograr que estos reunan las condiciones de seguridad y ergonomia segun la ley vigente,
Presentar los informes y estadisticas del area a la gerencia y entes de control que lo requieran.
Realizar supervision de contratos, la cual consiste en el seguimiento tecnico, administrativo, financiero, contable, y juridico de los contratos; conforme a los estatutos, manuales y procedimientos de supervision e interventoria de la entidad, y acorde a la normativa vigente aplicable al caso.
Programar inspecciones periodicas de acuerdo con los establecido en el sistema integrado de gestion de salud y seguridad en el trabajo cumpliendo los lineamientos establecidos en la normatividad vigente.
Programar capacitaciones en lo referente a salud y seguridad en el trabajo, y medio ambiente, estilos de vida saludable y ambientes laborales sanos dirigidos a todo el personal del hospital, de manera oportuna.
Elaborar con los coordinadores de los diferentes procesos, los protocolos y las normas de bioseguridad y seguridad industrial por areas de trabajo, en los terminos de calidad requeridos.
Desempeñar las demas funciones asignadas que se requieran de acuerdo con el nivel, la naturaleza y el area de desempeño del empleo, y con la formacion del titular del cargo.