OPEC #253235ProfesionalGrado 20Modalidad Ascenso
Asignación Básica
$ 9.244.691
Vigencia 2025
Vacantes Ofertadas
1
Plaza disponible
Ubicación
Cali
Valle del Cauca
Área Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignada
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Comprueba si estás listo para las pruebas de este cargo con 5 casos situacionales de práctica y fundamentación jurídica al instante.

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Requisitos de Estudio

ADMINISTRACIONANTROPOLOGIA Y ARTES LIBERALESEDUCACIONSOCIOLOGIA, TRABAJO SOCIAL Y AFINES
Licenciatura en Educacion Ambiental, Licenciatura en Ciencias Agropecuarias, Licenciatura en Biologia y Quimica
Posgrado (Especialización)
En áreas relacionadas con las funciones del empleo

Requisitos de Experiencia

Treinta y uno(31) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA

Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave

Mini-Simulacro Gratuito: PROFESIONAL ESPECIALIZADO

Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.

5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
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Módulos de Preparación Específicos para este Empleo

Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria

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Ciencias Ambientales y Agropecuarias

Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.

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Constitución y Régimen del Estado

Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.

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Competencias Comportamentales

Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.

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Funciones Principales del Empleo

1.unificar criterios y procedimientos para la gestion de la educacion y cultura ambiental ciudadana en la direccion de gestion ambiental y direcciones ambientales regionales, asi como para la organizacion, sensibilizacion y formacion de ciudadanos en tematicas ambientales.
2.participar tecnicamente en el diagnostico de las situaciones ambientales y la formulacion de soluciones con los diferentes actores sociales, para que las acciones desarrolladas se enfoquen con el concepto de la gestion ambiental.
3.promover el apoyo de iniciativas comunitarias, de organizaciones no gubernamentales ambientalistas, organizaciones locales y regionales, entidades territoriales y demas actores significativos, para que se vinculen en el desarrollo de actividades de conservacion y manejo sostenible de los recursos naturales renovables
4.gestionar y promover programas de educacion y cultura ambiental ciudadana para fortalecer las capacidades de los actores sociales en la gestion ambiental.
5.actualizar y verificar permanentemente los sistemas de informacion corporativos relacionados con las actividades del proceso al cual esta adscrito el cargo, para su seguimiento y control, para consolidar y generar la informacion cuando sea requerida.
6.participar tecnicamente en la identificacion y formulacion de los planes, programas y proyectos de materia ambiental, para que las acciones de intervencion en el territorio sean coherentes con los resultados de la gestion de los procesos.
7.gestionar y controlar el desarrollo de los programas, planes y proyectos asignados segun su competencia, para el cumplimiento de los objetivos previstos.
8.realizar la supervision o interventoria de los contratos, convenios u ordenes de trabajo que le sean asignados segun su competencia, para verificar el cumplimiento de losresultados esperados y las condiciones contractuales.
9.desempeñar las demas funciones asignadas por la autoridad competente, de acuerdo con el nivel, la naturaleza y area de desempeño del cargo.