OPEC #251154ProfesionalGrado 17Modalidad Ascenso
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
Asignación Básica
$ 7.413.445
Vigencia 2025Vacantes Ofertadas
1
Plaza disponibleUbicación
Manizales
CaldasÁrea Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignadaÁreas y Competencias Evaluadas para este Empleo:
Mini-Simulacro Gratuito
Comprueba si estás listo para las pruebas de este cargo con 5 casos situacionales de práctica y fundamentación jurídica al instante.
Requisitos de Estudio
Núcleos Básicos de Conocimiento (NBC) aceptados:
ADMINISTRACIONAGRONOMIABIOLOGIA, MICROBIOLOGIA Y AFINESGEOLOGIA, OTROS PROGRAMAS DE CIENCIAS NATURALESINGENIERIA AGRICOLA, FORESTAL Y AFINESINGENIERIA AGRONOMICA, PECUARIA Y AFINESINGENIERIA AMBIENTAL, SANITARIA Y AFINESSOCIOLOGIA, TRABAJO SOCIAL Y AFINES
Disciplina / Programa Académico:Administracion de Empresas Agropecuarias, Administracion del Medio Ambiente, Administracion Ambiental
Posgrado (Especialización)
Área / Enfoque de Estudio:En áreas relacionadas con las funciones del empleo
Requisitos de Experiencia
Veintidos(22) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave
Mini-Simulacro Gratuito: PROFESIONAL ESPECIALIZADO
Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.
5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
Medición Inmediata de Tu Nivel
Módulos de Preparación Específicos para este Empleo
Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria
Ciencias Ambientales y Agropecuarias
Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.
Constitución y Régimen del Estado
Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.
Competencias Comportamentales
Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.
Otras disciplinas de estudio aceptadas en la convocatoria:
Funciones Principales del Empleo
1. Diseñar y proponer mecanismos para adelantar procesos de planificacion y ordenamiento ambiental del territorio en el area de jurisdiccion de la corporacion.
2. Orientar, ejecutar y realizar seguimiento a los proyectos relacionados con el ordenamiento, conservacion y aprovechamiento sostenible de la biodiversidad, la gestion de microcuencas abastecedoras y la incorporacion de la dimension ambiental en la produccion agropecuaria.
3. Gestionar, promover y participar en estudios e investigaciones relacionadas con el ordenamiento, conservacion y aprovechamiento sostenible de la biodiversidad, la gestion de microcuencas abastecedoras y la incorporacion de la dimension ambiental en la produccion agropecuaria.
4. Gestionar, promover y participar en estudios e investigaciones que permitan generar directrices con el fin de incorporar el componente de cambio climatico en la planificacion territorial y sectorial.
5. Participar en el diseño y aplicacion de incentivos para la conservacion (esquemas de pago por servicios ecosistemicos, mecanismos para compartir beneficios).
6. Analizar, aplicar y recomendar normas y politicas relacionadas con el ordenamiento, conservacion y aprovechamiento sostenible de la biodiversidad, la gestion de microcuencas abastecedoras, la incorporacion de la dimension ambiental en la produccion agropecuaria, y la adaptacion y mitigacion al cambio climatico.
7. Acompañar procesos para incentivar la participacion social e institucional en procesos de ordenamiento, conservacion y aprovechamiento sostenible de la biodiversidad, la incorporacion de la dimension ambiental en la produccion agropecuaria, y la adaptacion y mitigacion al cambio climatico.
8. Participar en el diseño de instrumentos y procedimientos para la actualizacion y seguimiento de la linea base ambiental del area de jurisdiccion de la corporacion, y participar en proyectos y acciones relacionadas con el monitoreo de los recursos naturales
9. Participar en la produccion y analisis de la informacion del sistema de informacion ambiental y de gestion de la corporacion.
10. Orientar y asesorar a organismos del sector publico y privado y a particulares en procesos relacionados con el ordenamiento, conservacion y aprovechamiento sostenible de la biodiversidad, la gestion de microcuencas abastecedoras, la incorporacion de la dimension ambiental en la produccion agropecuaria, y la adaptacion y mitigacion al cambio climatico.
11. Participar en la elaboracion, seguimiento, ajuste y evaluacion de los instrumentos de planificacion corporativos: plan de gestion ambiental regional pgar, plan de accion institucional, planes operativos anuales de inversion; y elaborar informes relacionados con dichos planes.
12. Apoyar los procesos de cooperacion tecnica con el sina
13. Estudiar, evaluar y conceptuar acerca de los asuntos de competencia de la entidad y de la dependencia, de acuerdo con las normas preestablecidas.
14. Gestionar la realizacion de convenios y contratos para el desarrollo de las acciones de la corporacion, y actuar como supervisor en los casos designados por el director general.
15. Participar en los comites, mesas de trabajo y demas escenarios de coordinacion, intra e inter institucionales para los que sea delegado por el director general o el jefe inmediato.
16. Analizar los procedimientos internos y velar por la reduccion y simplificacion de tramites que esten relacionados con el area de su desempeño, que mejoren la atencion al ciudadano.
17. Elaborar y presentar oportunamente los conceptos e informes propios del ejercicio de su labor y aquellos que le sean solicitados, en concordancia con las directrices establecidas por la direccion general, ademas de velar por la conservacion de los archivos de gestion e informacion de la corporacion que sean de su competencia.
18. Liderar los subprocesos que dentro del modelo de operacion por procesos le sean asignados
19. Gestionar acciones con las entidades territoriales y otras autoridades de policia de conformidad con las leyes y reglamentos y ejercer la funcion de maxima autoridad ambiental otorgada por la ley.
20. Participar en la elaboracion de estudios previos y terminos de referencia para la ejecucion de los proyectos de la subdireccion correspondiente; y realizar la supervision a los contratos o convenios para los cuales sea designado por el director general.
21. Participar de las actividades de educacion ambiental programadas por corpocaldas, en los terminos que la corporacion lo defina.
22. Las demas que le sean asignadas por autoridad competente, de acuerdo con el area de desempeño y la naturaleza del empleo.