OPEC #251044ProfesionalGrado 17Modalidad Ascenso
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
Asignación Básica
$ 7.413.445
Vigencia 2025Vacantes Ofertadas
1
Plaza disponibleUbicación
Cali
Valle del CaucaÁrea Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignadaÁreas y Competencias Evaluadas para este Empleo:
Mini-Simulacro Gratuito
Comprueba si estás listo para las pruebas de este cargo con 5 casos situacionales de práctica y fundamentación jurídica al instante.
Requisitos de Estudio
Núcleos Básicos de Conocimiento (NBC) aceptados:
ADMINISTRACIONBIOLOGIA, MICROBIOLOGIA Y AFINESINGENIERIA AGRICOLA, FORESTAL Y AFINES
Disciplina / Programa Académico:Ecologia
Posgrado (Especialización)
Área / Enfoque de Estudio:En áreas relacionadas con las funciones del empleo
Requisitos de Experiencia
Veintidos(22) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave
Mini-Simulacro Gratuito: PROFESIONAL ESPECIALIZADO
Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.
5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
Medición Inmediata de Tu Nivel
Módulos de Preparación Específicos para este Empleo
Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria
Ciencias Ambientales y Agropecuarias
Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.
Constitución y Régimen del Estado
Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.
Competencias Comportamentales
Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.
Otras disciplinas de estudio aceptadas en la convocatoria:
Funciones Principales del Empleo
1. Participar en la formulacion y ejecucion del plan operativo de su dependencia para contribuir a la conservacion del recurso forestal.
2.participar en la definicion de lineamientos y directrices corporativas para elaborar conceptos tecnicos relacionados con la tematica forestal
3.programar y apoyar las actividades de monitoreo, de forma que se satisfagan los requerimientos internos y externos, para la generacion de la informacion de la caracterizacion y del diagnostico del recurso forestal.
4.participar en el diseño e implementacion de estrategias de educacion ambiental que contribuyan a consolidar una cultura forestal en la region
5.participar en la formulacion del plan departamental de desarrollo forestal de acuerdo con las particularidades ambientales, ecologicas, sociales, economicas y culturales del area de jurisdiccion de la corporacion para fortalecer la conservacion del recurso forestal.
6.ejecutar y realizar seguimiento a los programas y proyectos de caracter regional y municipal con el fin de actualizar e implementar el plan nacional de desarrollo forestal, en el marco de las competencias corporativas y en coordinacion con los actores institucionales y sociales del sector forestal en el area de su jurisdiccion
7.realizar seguimiento al proceso de aprobacion, adopcion e implementacion del plan de ordenacion forestal del area jurisdiccion de la corporacion, para cumplir con los lineamientos del ministerio de ambiente y desarrollo sostenible.
8.participar en la definicion de los lineamientos para la formulacion e implementacion del plan regional de prevencion, control de incendios forestales y restauracion de areas afectadas, acorde con la politica del sistema nacional de gestion del riesgo de desastres.
9.participar en la implementacion de incentivos economicos y financieros para la conservacion de bosques naturales.
10.promover la implementacion de los resultados del plan nacional de investigacion y transferencia de tecnologia forestal en los programas y proyectos de restauracion y repoblacion forestal que ejecute la corporacion en su area de jurisdiccion para la conservacion del recurso forestal
11.participar en el proceso de adopcion y operativizacion de la estrategia nacional de prevencion, seguimiento, control y vigilancia forestal como elemento central de la politica de estado en materia de aplicacion de los lineamientos y principios de la gobernanza forestal en el area de jurisdiccion de la cvc.
12.participar en la definicion de lineamientos y directrices corporativas relacionadas con procedimientos para el otorgamiento y seguimiento de permisos, autorizaciones, concesiones y contratos de asociacion referidos al aprovechamiento de bosques naturales de caracter productor, bajo los principios de la ordenacion y manejo forestal sostenible.
13. Participar en el comite departamental de control y vigilancia de flora y fauna silvestreestablecido en la
14.participar tecnicamente en procesos de concertacion con la comunidad para que las alternativas de solucion sobre manejo, aprovechamiento y conservacion del recurso forestal en el territorio, atiendan los intereses de los actores involucrados y los de la corporacion.
15.proponer y promover proyectos y estudios de investigacion aplicada, monitoreo y transferencia tecnologica para que las acciones de conservacion, proteccion y restauracion de los recursos forestales de la jurisdiccion de la corporacion se articulen a las caracteristicas y dinamica del territorio y de la comunidad involucrada.
16.participar tecnicamente en visitas de campo para determinar el estado de los recursos forestales de la jurisdiccion de la corporacion para emitir conceptos tecnicos sobre su conservacion, proteccion y restauracion
17.promover permanentemente la actualizacion del sistema de informacion sobre los recursos forestales en el area de jurisdiccion de la corporacion, para evaluar y valorar las situaciones ambientales asociadas
18.emitir los conceptos tecnicos requeridos para la gestion del recurso forestal en el valle del cauca.
19.participar en la caracterizacion y zonificacion de las tierras forestales y caracterizar los bosques naturales en el area de jurisdiccion de la corporacion, de acuerdo con la normatividad vigente y las funciones eco sistemicas, para mantener actualizada la linea base de informacion sobre el recurso forestal
20.realizar las actividades establecidas en los procedimientos de contratacion que le sean asignadas segun su competencia para cumplir con el plan anual de inversion y plan anual de adquisiciones de la dependencia en terminos de alcance, tiempo y costos asociados.
21.realizar la supervision de los contratos y convenios que le sean asignados segun su competencia, teniendo en cuenta las disposiciones legales y corporativas vigentes.
22.desempeñar las demas funciones asignadas por la autoridad competente, de acuerdo con el nivel, naturaleza y area de desempeño del cargo.