OPEC #250317ProfesionalGrado 15
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
Asignación Básica
$ 6.537.356
Vigencia 2025Vacantes Ofertadas
1
Plaza disponibleUbicación
Pasto
NariñoÁrea Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignadaÁreas y Competencias Evaluadas para este Empleo:
Mini-Simulacro Gratuito
Comprueba si estás listo para las pruebas de este cargo con 5 casos situacionales de práctica y fundamentación jurídica al instante.
Requisitos de Estudio
Núcleos Básicos de Conocimiento (NBC) aceptados:
CONTADURIA PUBLICA
Disciplina / Programa Académico:Contaduria Publica
Posgrado (Especialización)
Requisitos de Experiencia
Diez y seis(16) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave
Mini-Simulacro Gratuito: PROFESIONAL ESPECIALIZADO
Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.
5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
Medición Inmediata de Tu Nivel
Módulos de Preparación Específicos para este Empleo
Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria
Contaduría Pública y Finanzas
Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.
Constitución y Régimen del Estado
Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.
Competencias Comportamentales
Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.
Funciones Principales del Empleo
20.las demas señaladas en la constitucion, la ley, autoridad competente, los estatutosy las disposiciones que determinen la organizacion de la entidad o dependencia a sucargo y la naturaleza del empleo y de los procesos de la dependencia o que le seanasignadas por el jefe inmediato.
19.cumplir con las normas del sistema de control interno y las politicas de calidad,
ambiental, de seguridad y salud en el trabajo y las demas que adopte la entidad, asicomo los procedimientos establecidos
18.atender las solicitudes, peticiones, quejas y reclamos presentados al area, cuandocorresponda de acuerdo a las normas establecidas.
17.asistir y orientar tanto al usuario interno como externo en su area de conocimiento yde desempeño.
16.participar en el desarrollo y presentacion de informes sobre actividades de ladependencia de conformidad con la instruccion recibida y los procedimientosaplicables.
15.realizar la supervision tecnica, administrativa y financiera de los contratos que lesean asignados y que guarden relacion con las funciones de la dependencia, deconformidad con las normas vigentes.
14.participar en el proceso del sistema de gestion de la calidad, para que funcione deacuerdo con lo establecido en el area desempeño.
13.asistir y participar, en representacion de la entidad, en reuniones, consejos, juntas ocomites de caracter oficial, cuando sea convocado o delegado.
12.cumplir de manera efectiva la mision y los objetivos de la dependencia a la que seencuentra adscrito y la ejecucion de los procesos en que interviene en razon delcargo.
11.realizar las gestiones necesarias para asegurar la ejecucion de los planes,
programas y proyectos en los que interviene en razon del cargo.
10.coordinar con las dependencias responsables de ejecutar convenios especiales, laelaboracion de su contabilidad independiente cuando instancias superiores asi loexijan.
9. Coordinar la preparacion y presentacion de los informes requeridos por las diferentesentidades de control de la institucion en forma oportuna.
8. Liderar la elaboracion de las conciliaciones bancarias requeridas por la corporacion
7. Elaborar y presentar las declaraciones tributarias de las cuales la corporacion searesponsable cumpliendo con la normatividad vigente.
6. Coordinar las actividades contables que se desarrollen en la corporacion, para lapresentacion de estados, informes e indicadores financieros acompañados con susrespectivos analisis y anexos que se requieran aplicando las politicas, normas yprincipios contables vigentes.
5. Evaluar, sugerir y elaborar los traslados, adiciones y/o reducciones al presupuesto,
cuando las mismas sean indispensables, asegurando el cumplimiento de las normaslegales y reglamentaciones que existan sobre el manejo del presupuesto en lacorporacion.
4. Asesorar a los funcionarios de la corporacion respecto a la ejecucion presupuestal.
3. Evaluar la situacion financiera a traves del analisis presupuestal de la corporacion ypresentar a la administracion para la toma de decisiones.
2. Coordinar las actividades del area que permitan consolidar la informacion sobre laejecucion presupuestal, con el fin de conocer los ingresos y gastos de la corporacion,
permitiendo un control sobre los mismos para asegurar el cumplimiento de losobjetivos de la corporacion.
1. Participar en el proceso de formulacion y elaboracion del presupuesto hasta lograr suaprobacion, con la verificacion y ajustes de toda la informacion necesaria para tal fin.