OPEC #248943ProfesionalGrado 16
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
Asignación Básica
$ 7.048.194
Vigencia 2025Vacantes Ofertadas
1
Plaza disponibleUbicación
Tunja
BoyacáÁrea Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignadaÁreas y Competencias Evaluadas para este Empleo:
Mini-Simulacro Gratuito
Comprueba si estás listo para las pruebas de este cargo con 5 casos situacionales de práctica y fundamentación jurídica al instante.
Requisitos de Estudio
Núcleos Básicos de Conocimiento (NBC) aceptados:
GEOLOGIA, OTROS PROGRAMAS DE CIENCIAS NATURALESINGENIERIA AMBIENTAL, SANITARIA Y AFINESINGENIERIA CIVIL Y AFINESINGENIERIA DE MINAS, METALURGIA Y AFINES
Disciplina / Programa Académico:Geologia
Posgrado (Especialización)
Área / Enfoque de Estudio:En áreas relacionadas con las funciones del empleo
Requisitos de Experiencia
Diez y nueve(19) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave
Mini-Simulacro Gratuito: PROFESIONAL ESPECIALIZADO
Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.
5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
Medición Inmediata de Tu Nivel
Módulos de Preparación Específicos para este Empleo
Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria
Ciencias Ambientales y Agropecuarias
Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.
Constitución y Régimen del Estado
Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.
Competencias Comportamentales
Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.
Otras disciplinas de estudio aceptadas en la convocatoria:
Funciones Principales del Empleo
1. Realizar, de acuerdo a asignacion especifica y complejidad del asunto a atender, las visitas de campo y elaborar los correspondientes conceptos tecnicos que se requieran, en ejercicio de las funciones de autoridad ambiental, conforme a las disposiciones legales vigentes y los procedimientos establecidos por la entidad.
2. Revisar y realizar los ajustes del caso a los conceptos tecnicos que se generen como consecuencia de las actividades desarrolladas en el ejercicio de autoridad ambiental de conformidad a los procedimientos establecidos por la entidad.
3. Atender oportunamente y de acuerdo a los lineamientos internos adoptados por la entidad, las peticiones, quejas, reclamos y sugerencias relacionadas con el ejercicio de la autoridad ambiental y con actividades que afecten o puedan afectar el medio ambiente.
4. Organizar actividades de control, seguimiento y vigilancia al uso de los recursos naturales en la jurisdiccion de la corporacion y elaborar los reportes estadisticos e informes que correspondan.
5. Recopilar y consolidar la informacion que se requiera para la elaboracion de estudios tecnicos tarifarios relativos a la determinacion de tasas, tarifas, contribuciones, derechos y sanciones pecuniarias y demas recursos que puedan formar parte de los ingresos de la corporacion.
6. Revisar, compilar y consolidar la informacion sobre actividades ejecutadas en ejercicio de la autoridad ambiental con destino a los informes de gestion que solicitan las instancias internas y externas que se requieran de acuerdo a los cronogramas establecidos para cada caso en particular.
7. Contribuir y participar en la formulacion del plan de gestion ambiental regional –pgar-, el plan de accion; y el plan operativo anual del area y/o dependencia funcional.
8. Contribuir con la organizacion, de acuerdo a las tablas de retencion documental, de los expedientes correspondientes a los tramites del ejercicio de la autoridad ambiental y mantener actualizados los modulos del sistema de informacion para su consulta.
9. Contribuir con la oficina de cultura ambiental, con el cumplimiento de las politicas y estrategias de la corporacion hacia la promocion y apoyo de las iniciativas de la sociedad civil y organizaciones comunitarias, respecto a la conservacion y manejo sostenible de los recursos naturales.
10. Participar en la actualizacion de los procedimientos de la entidad, en la elaboracion de los mapas de riesgos, y efectuar el seguimiento al cumplimiento de las acciones de mejora del sistema de gestion de la calidad y los planes de mejoramiento suscritos con los entes de control y cumplir con las responsabilidades asignadas dentro del sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo de la corporacion.
11. Apoyar las actividades que ejecutan en las oficinas territoriales, en ejercicio de la autoridad ambiental para garantizar la eficiencia y eficacia de la regionalizacion y apoyar su fortalecimiento y mejoramiento continuo de la gestion delegada.
12. Las demas que se le asignen y que correspondan a la naturaleza del empleo.