OPEC #248567TécnicoGrado 10
TÉCNICO ADMINISTRATIVO
Asignación Básica
$ 2.607.573
Vigencia 2025Vacantes Ofertadas
1
Plaza disponibleUbicación
San Andrés
Archipiélago de San Andrés, Providencia y Santa CatalinaÁrea Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignadaÁreas y Competencias Evaluadas para este Empleo:
Mini-Simulacro Gratuito
Comprueba si estás listo para las pruebas de este cargo con 5 casos situacionales de práctica y fundamentación jurídica al instante.
Requisitos de Estudio
Núcleos Básicos de Conocimiento (NBC) aceptados:
ADMINISTRACIONCONTADURIA PUBLICAECONOMIAINGENIERIA ADMINISTRATIVA Y AFINES
Disciplina / Programa Académico:Tecnica Profesional en Administracion y Finanzas, Tecnica Profesional en Contabilidad, Tecnica Profesional en Administracion Bancaria y Financiera, Tecnica Profesional en Procesos Administrativos Turisticos, Tecnica Profesional en Administracion y Contabilidad Publica, Tecnica Profesional en Administracion y Gestion de Empresas, Tecnica Profesional en Administracion de Servicios Financieros, Tecnica Profesional en Gestion Financiera, Tecnica Profesional en Administracion Publica, Tecnica Profesional en Administracion de Empresas, Tecnica Profesional en Contabilidad Financiera, Tecnico Profesional en Administracion Financiera
Requisitos de Experiencia
NO REQUIERE EXPERIENCIA
Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave
Mini-Simulacro Gratuito: TÉCNICO ADMINISTRATIVO
Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.
5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
Medición Inmediata de Tu Nivel
Módulos de Preparación Específicos para este Empleo
Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria
Contaduría Pública y Finanzas
Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.
Constitución y Régimen del Estado
Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.
Competencias Comportamentales
Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.
Otras disciplinas de estudio aceptadas en la convocatoria:
Funciones Principales del Empleo
6. Velar por el buen funcionamiento y uso de las instalaciones, equipos e instrumentos que utiliza en el desarrollo de sus actividades, reportando cualquier anomalia o daño importante que se presente a su superior inmediato
7. Participar en el desarrollo, mantenimiento y mejora del sistema de gestion integral y el modelo estandar de control interno, aplicando los principios de autocontrol necesarios para el cumplimiento del plan de accion corporativo.
8. Las demas que le sean asignadas por autoridad competente, de acuerdo con el area de desempeño.
3. Recibir y revisar las ordenes de pago, resoluciones con el fin que estas cumplan con todos los requisitos exigidos para su pago, adicional contengan las firmas de aprobacion por los jefes de cada departamento y director general segun sea el caso.
4. Mantener organizado el archivo de tesoreria de acuerdo a la tabla de gestion documental de la corporacion
5. Brindar atencion a los usuarios internos y externos con temas relacionados a los pagos que realiza el area tesoreria a proveedores y contratista de la corporacion siguiendo las politicas de atencion al cliente establecidas por la corporacion.
1. Apoyar en el inventario, venta y entrega de manillas correspondientes al ingreso por tarifa ecologica de los parques regionales.
2. Apoyar los procesos contables de tesoreria, en lo concerniente al recaudo, registro de ingresos y pagos, de todos los recursos manejados por la corporacion; asi como las conciliaciones bancarias de todas las cuentas bancarias de la corporacion.