OPEC #252685ProfesionalGrado 11
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
Asignación Básica
$ 4.806.804
Vigencia 2025Vacantes Ofertadas
1
Plaza disponibleUbicación
Bogotá D.C.
Bogotá D.C.Área Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignadaÁreas y Competencias Evaluadas para este Empleo:
Mini-Simulacro Gratuito
Comprueba si estás listo para las pruebas de este cargo con 5 casos situacionales de práctica y fundamentación jurídica al instante.
Requisitos de Estudio
Núcleos Básicos de Conocimiento (NBC) aceptados:
DERECHO Y AFINES
Requisitos de Experiencia
Treinta(30) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave
Mini-Simulacro Gratuito: PROFESIONAL UNIVERSITARIO
Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.
5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
Medición Inmediata de Tu Nivel
Módulos de Preparación Específicos para este Empleo
Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria
Derecho y Ciencias Jurídicas
Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.
Constitución y Régimen del Estado
Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.
Competencias Comportamentales
Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.
Funciones Principales del Empleo
1. Revisar documentalmente actos administrativos y documentos academicos elaborados por la direccion de formacion, verificando el cumplimiento formal de los requisitos normativos establecidos.
2. Proyectar respuestas juridicas a derechos de peticion, solicitudes de informacion y requerimientos internos, de acuerdo con instrucciones impartidas y el marco legal aplicable.
3. Acompañar la elaboracion de minutas, conceptos y documentos juridicos relacionados con la gestion formativa, conforme con los lineamientos definidos por el superior inmediato.
4. Verificar requisitos legales en procesos de contratacion de formadores y ejecucion de actividades academicas, de acuerdo con la normativa vigente y los procedimientos internos.
5. Realizar seguimiento a terminos y actuaciones juridicas relacionadas con la gestion academica, informando oportunamente sobre vencimientos o requerimientos pendientes.
6. Sistematizar informacion normativa aplicable a la educacion para el trabajo y formacion institucional, para consulta y apoyo en la toma de decisiones.
7. Acompañar la atencion de auditorias y requerimientos de entes de control relacionados con procesos formativos, suministrando la documentacion juridica requerida conforme a instrucciones impartidas.
8. Las demas que le sean asignadas por el superior inmediato o le atribuya la ley y que esten acordes con la naturaleza del empleo.