OPEC #252549ProfesionalGrado 14
Asignación Básica
$ 5.912.927
Vigencia 2025
Vacantes Ofertadas
10
Plazas disponibles
Ubicación
Bogotá D.C.
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Área Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignada
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Requisitos de Estudio

DERECHO Y AFINES
Posgrado (Especialización)
DERECHO Y AFINES

Requisitos de Experiencia

Trece(13) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA

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Derecho y Ciencias Jurídicas

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Constitución y Régimen del Estado

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Competencias Comportamentales

Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.

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Funciones Principales del Empleo

1. Formular y sustanciar proyectos de actos administrativos, contratos, convenios y respuestas juridicas, conforme con la normatividad vigente y las directrices del superior inmediato.
2. Fundamentar juridicamente los casos y documentos asignados, determinando la aplicacion precisa de la normativa vigente y la jurisprudencia relevante.
3. Verificar y preparar comunicaciones, respuestas y conceptos juridicos de tramite que sean requeridos por las dependencias internas o por organismos externos.
4. Sustanciar y gestionar la respuesta oportuna a acciones constitucionales como tutelas, derechos de peticion y requerimientos de entes de control, garantizando la defensa juridica de la entidad conforme con los terminos y la normatividad vigente.
5. Ejercer el control de legalidad y coherencia formal de los documentos contractuales y actos administrativos, emitiendo el concepto juridico vinculante o las correcciones tecnicas para asegurar su validez.
6. Elaborar informes juridicos sobre los tramites o procesos a su cargo, manteniendo actualizada la informacion en los sistemas de seguimiento institucional.
7. Liderar la ejecucion integral de los procedimientos de jurisdiccion coactiva, maximizando el recaudo de la cartera morosa para el fortalecimiento patrimonial de la unidad nacional de proteccion - unp.
8. Consolidar las normas legales relacionadas con el funcionamiento de la entidad e informar oportunamente a las diferentes dependencias de la entidad propendiendo por el debido proceso y buen uso de la normatividad vigente de conformidad con los protocolos de comunicacion adoptados por la entidad.
9. Generar informes periodicos solicitados por su superior inmediato y entes de control que asi lo requieran propendiendo por el mantenimiento de la informacion confiable y actualizada.
10. Orientar en la formulacion, diseño, organizacion, ejecucion y control de planes y programas de la dependencia, de acuerdo con los lineamientos establecidos.
11. Las demas que le sean asignadas por el superior inmediato o le atribuya la ley y que esten acordes con la naturaleza del empleo.