OPEC #252437TécnicoGrado 15Modalidad Ascenso
TÉCNICO ADMINISTRATIVO
Asignación Básica
$ 3.367.598
Vigencia 2025Vacantes Ofertadas
0
Plazas disponiblesUbicación
Bogotá D.C.
Bogotá D.C.Área Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignadaÁreas y Competencias Evaluadas para este Empleo:
Mini-Simulacro Gratuito
Comprueba si estás listo para las pruebas de este cargo con 5 casos situacionales de práctica y fundamentación jurídica al instante.
Requisitos de Estudio
Núcleos Básicos de Conocimiento (NBC) aceptados:
ADMINISTRACIONCIENCIA POLITICA, RELACIONES INTERNACIONALESCONTADURIA PUBLICADERECHO Y AFINESECONOMIAINGENIERIA ADMINISTRATIVA Y AFINESINGENIERIA AMBIENTAL, SANITARIA Y AFINESINGENIERIA CIVIL Y AFINESINGENIERIA DE SISTEMAS, TELEMATICA Y AFINESINGENIERIA ELECTRONICA, TELECOMUNICACIONES Y AFINESINGENIERIA INDUSTRIAL Y AFINES
Requisitos de Experiencia
Tres(3) meses de EXPERIENCIA RELACIONADA
Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave
Mini-Simulacro Gratuito: TÉCNICO ADMINISTRATIVO
Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.
5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
Medición Inmediata de Tu Nivel
Módulos de Preparación Específicos para este Empleo
Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria
Servicios Generales y Operativos
Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.
Constitución y Régimen del Estado
Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.
Competencias Comportamentales
Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.
Funciones Principales del Empleo
1. Registrar y tramitar los documentos juridicos y administrativos de la oficina juridica, conforme con los procedimientos establecidos.
2. Mantener la gestion y control de expedientes fisicos y digitales, garantizando su foliacion, conservacion y disponibilidad para consulta.
3. Brindar informacion o soporte documental a los profesionales o asesores juridicos cuandosea requerido, de acuerdo con los lineamientos institucionales y las instrucciones del jefeinmediato.
4.elaborar reportes, cuadros de control y listados de seguimiento sobre los procesos y actuaciones juridicas, facilitando el monitoreo y la trazabilidad de la informacion.
5. Tramitar y realizar seguimiento a comunicaciones con entidades externas, garantizando la trazabilidad y conservacion de los soportes.
6. Asistir en la consolidacion de informacion para la elaboracion de informes de gestion, reportes de cumplimiento y demas requerimientos institucionales.
7. Clasificar y verificar la informacion recibida, identificando los documentos que requieren comunicacion, tales como recursos, actos administrativos de caracter informativo,
resoluciones colectivas y ordenes judiciales.
8. Controlar y mantener bajo custodia ordenadamente los archivos fisicos y digitales, conforme a las normas de gestion documental vigentes.
9. Elaborar respuestas a las peticiones, quejas, reclamos, sugerencias y consultas (PQRS) relacionadas con los asuntos de competencia de la oficina, garantizando la calidad, oportunidad y la observancia de los terminos legales establecidos.
10.las demas que le sean asignadas por el superior inmediato o le atribuya la ley y que esten acordes con la naturaleza del empleo.