OPEC #252255ProfesionalGrado 11
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
Asignación Básica
$ 4.806.804
Vigencia 2025Vacantes Ofertadas
2
Plazas disponiblesUbicación
Bogotá D.C.
Bogotá D.C.Área Funcional
Misional / Apoyo
Dependencia asignadaÁreas y Competencias Evaluadas para este Empleo:
Mini-Simulacro Gratuito
Comprueba si estás listo para las pruebas de este cargo con 5 casos situacionales de práctica y fundamentación jurídica al instante.
Requisitos de Estudio
Núcleos Básicos de Conocimiento (NBC) aceptados:
QUIMICA Y AFINES
Disciplina / Programa Académico:Quimica Farmaceutica
Requisitos de Experiencia
Treinta(30) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Mini-Simulacro GratuitoSin Registro Previo5 Preguntas Clave
Mini-Simulacro Gratuito: PROFESIONAL UNIVERSITARIO
Simula las condiciones reales de las pruebas escritas de la CNSC. Responde casos situacionales de juicio funcional y comportamental diseñados para este empleo y recibe retroalimentación inmediata fundamentada en leyes y jurisprudencia.
5 Casos Situacionales Tipo CNSC
Fundamentación Jurídica Inmediata
Medición Inmediata de Tu Nivel
Módulos de Preparación Específicos para este Empleo
Simulacros situacionales organizados por los componentes temáticos evaluados en esta convocatoria
Ciencias Exactas y Naturales
Preguntas y casos situacionales para la disciplina académica exigida.
Constitución y Régimen del Estado
Carta 1991, estructura del Estado, MIPG, PQRSD y régimen disciplinario.
Competencias Comportamentales
Juicio situacional, toma de decisiones, trabajo en equipo y servicio al ciudadano.
Funciones Principales del Empleo
1. Evaluar y realizar seguimiento a los planes de gestion del riesgo (pgr), informes periodicos de seguridad (psur, pbrer) y demas actualizaciones de informacion de seguridad presentadas por los titulares de registros sanitarios.
2. Analizar eventos adversos, errores de medicacion y problemas relacionados con medicamentos, identificando señales de seguridad y proponiendo medidas regulatorias para la mitigacion del riesgo.
3. Gestionar y analizar la informacion proveniente de los sistemas y bases de datos de farmacovigilancia, garantizando su calidad, trazabilidad y oportunidad.
4. Comunicar oportunamente informacion de seguridad a los actores del sistema de salud y a la ciudadania, asi como los conceptos tecnicos y actos administrativos derivados de las decisiones regulatorias en materia de seguridad sanitaria con el fin de reducir la exposicion de la poblacion a riesgos sanitarios.
5. Participar en las actividades de vigilancia epidemiologica, gestion de resultados y efectos adversos de los medicamentos, en coordinacion con las autoridades competentes.
6. Verificar la implementacion de las acciones adoptadas como resultado de la decision de intervencion y tratamiento del riesgo dentro del programa “demuestra la calidad” y coordinar con la direccion correspondiente, las medidas de seguridad a que haya lugar.
7. Participar en el analisis y propuestas para el fortalecimiento del sistema de vigilancia sanitaria relacionado con la evaluacion, produccion, comercializacion, programas de buenas practicas de farmacovigilancia, programas postcomercializacion, procedimientos de vigilancia y control sanitario de los medicamentos, productos fitoterapeuticos, productos biologicos, y demas afines a su naturaleza.
8. Participar en eventos nacionales e internacionales y apoyar en la formulacion normativa, preparacion y desarrollo de planes, programas y proyectos de cooperacion tecnica.
9. Capacitar y prestar asistencia tecnica a los entes territoriales y usuarios internos y externos en farmacovigilancia;
10. Programar, organizar y realizar las visitas de farmacovigilancia a los diferentes actores de la red nacional de farmacovigilancia asociado a los productos competencia de la direccion.
11. Responder en los terminos legales establecidos, las solicitudes que por razones de su competencia les sean asignadas, tales como derechos de peticion, quejas, denuncias, reclamos y consultas radicadas competencia del area; apoyar en las actividades relacionadas con el grupo dentro del sistema integrado de gestion institucional.
12. Desempeñar las demas funciones asignadas por el jefe inmediato o la autoridad competente, de acuerdo con el area de desempeño, el nivel, la naturaleza, y el proposito del empleo.